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2025.04.10

入社2年目の研究員自殺 労災認定 “困難なノルマ 叱責が原因”

炭素製品メーカーの滋賀県内の研究所で働いていた入社2年目の研究員が自殺したことについて、上司から達成が困難なノルマを課され、強い叱責を受けたことが原因だったとして、労災と認定されていたことが、遺族の弁護士への取材でわかりました。

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